شرایط نمایندگی در سی در
لطفا قبل از پر کردن فرم نمایندگی موارد زیر را مطالعه کنید و سپس روی دکمه درخواست نمایندگی کلیک کنید.
هدف
هدف از تهيه اين نظام نامه ، تعيين ضوابطی جهت اجرای نظام مند و اثربخش جهت متقاضیان نماینده شرکت سیدور مي باشد .
براین اساس جهت ورود هر متقاضی به لیست نماینده های شرکت سیدور ، شاخص ها و معیار هایی با وزن های مختلف تهیه و بر اساس امتیاز حاصله از این شاخص ها تصمیم گیری جهت قبول و یا رد تقاضای متقاضیان نماینده انجام میگردد.
دامنه كاربرد
مفاد مندرج در اين نظام ارزیابی براي تمامي فعاليتهاي مرتبط با فرآيند بازاريابي و فروش و ارزیابی متقاضیان نماینده در شركت بهین پیشبرد داتار (C.DOOR) بوده و بکارگیری دقیق آن براي كليه سطوح سازماني الزامي است.
تعاريف
شاخص ها :معیارهایی مشخص شده در فرایند ارزیابی متقاضیان نماینده که وزن هر کدام مشخص شده است.
روش ارزیابی
شاخص ها و وزن هر کدام با توجه به میزان اهمیت طبق جدول زیر محاسبه می شود:
1-شاخص ها و وزن هر شاخص:
شاخص ها و وزن هر کدام با توجه به میزان اهمیت طبق جدول زیر محاسبه می شود:
| ردیف | شاخص | وزن |
|---|---|---|
| 1 | حسن شهرت | 16 |
| 2 | گردش مالی و اطلاعات حساب بانکی | 13 |
| 3 | امکانات سخت افزاری، نرم افزاری و مغز افزاری | 18 |
| 4 | محل، فضا و موقعیت مکانی محل کار و فروشگاه | 29 |
| 5 | سابقه کاری صنفی | 14 |
| 6 | سبد محصولات متقاضی در کنار محصولات شرکت | 10 |
2- نحوه محاسبه:
2-1- حسن شهرت:
این بخش بر اساس تحقیقات محلی کارشناس فروش شرکت ارزیابی و انجام می شود.منابع کسب اطلاعات اتحادیه و شورای اصناف، همکاران و مشتریان می باشند. زیر شاخه های این بخش طبق جدول زیر و بر اساس امتیازات تعیین شده می باشد:
| ردیف | شاخص | عالی(2 امتیاز) | خوب(1 امتیاز) | ضعیف(صفر امتیاز) |
|---|---|---|---|---|
| 1 | اعتبار مالی و پشتوانه مالی | |||
| 2 | تحصیلات | لیسانس و بالاتر | ||
| 3 | امکانات سخت افزاری، نرم افزاری و مغز افزاری | 18 | ||
| 4 | محل، فضا و موقعیت مکانی محل کار و فروشگاه | 29 | ||
| 5 | سابقه کاری صنفی | 14 | ||
| 6 | سبد محصولات متقاضی در کنار محصولات شرکت | 10 | ||
| 7 | سبد محصولات متقاضی در کنار محصولات شرکت | 10 | ||
| 8 | سبد محصولات متقاضی در کنار محصولات شرکت | 10 |
2- نحوه محاسبه:
2-1- حسن شهرت:
